【「表と裏」の法律知識】#153

厚生労働省が、会社の給与の支払いについても、デジタル化に向けた法改正をめざすとの報道がなされました。
具体的には、従業員の同意を前提として、給与を「PayPay」「LINE　Pay」「楽天ペイ」「d払い」などのキャッシュレス決済口座にデジタルマネーとして振り込むことを認める法改正がなされる予定とのことです。
確かに、給与の「デジタル払い」が認められれば、現金や口座からキャッシュレス決済口座にチャージする手間が不要となりますし、手数料も引かれずに済みます。また、外国人労働者への給与の支払いについても、現実の口座を開設する必要がなくなり、インターネット上での支給が可能になるため、送金コストがより減少することとなります。
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